Governance

Dal 1 novembre 2021 il Direttore della SISSA è il Professor Andrea Romanino

Biografia:

CURRICULUM VITAE

Competenze:

Il Direttore rappresenta la Scuola ad ogni effetto di legge ed esercita tutte le attribuzioni di ordine didattico, scientifico, amministrativo e disciplinare che gli sono conferite dal presente Statuto e dal Regolamento Generale per l'Amministrazione, la Finanza e la Contabilità. Il Direttore esercita funzioni di indirizzo, di iniziativa, di promozione e di coordinamento delle attività scientifiche e didattiche della Scuola e ha la responsabilità del perseguimento delle finalità della Scuola. Presenta annualmente al Consiglio della Scuola la relazione consuntiva sull'attività delle Aree, sulla gestione della Scuola, sulle scelte effettuate e sul grado di attuazione dei programmi pluriennali di sviluppo.

Spetta al Direttore:

• convocare e presiedere il Consiglio della Scuola, il Senato Accademico e il Consiglio di Amministrazione;
• garantire l'autonomia didattica e di ricerca dei docenti;
• emanare lo Statuto e i regolamenti;
• vigilare sul funzionamento delle strutture e dei servizi della Scuola;
• avviare i procedimenti disciplinari nei confronti dei docenti e degli allievi ed irrogare i relativi provvedimenti disciplinari non superiori alla censura;
• conferire i titoli rilasciati dalla Scuola;
• proporre al Consiglio di Amministrazione il bilancio di previsione annuale e triennale, il conto consuntivo e il documento di programmazione triennale;
• proporre al Consiglio di Amministrazione il Segretario Generale;
• nominare i membri del Consiglio di Amministrazione;
• nominare i membri del Comitato Scientifico Internazionale;
• nominare i membri del Nucleo di Valutazione;
• nominare un membro del Collegio di Disciplina;
• stipulare a nome della Scuola i contratti e le convenzioni;
• presentare al Ministro competente le relazioni periodiche previste per legge;
• adottare i provvedimenti di urgenza di competenza del Consiglio di Amministrazione e del Senato Accademico, sottoponendoli per la ratifica al relativo organo nella seduta immediatamente successiva;
• esercitare tutte le altre attribuzioni che sono demandate dalle norme vigenti ai Rettori delle Università;
• esercitare ogni altra funzione non espressamente attribuita ad altri organi dallo Statuto.

La carica di Direttore è elettiva. Sono eleggibili professori ordinari o figure professionali equiparate in servizio presso Università o Istituti di ricerca di alto prestigio scientifico. L'elettorato attivo compete ai docenti della Scuola, ai rappresentanti del personale tecnico amministrativo nel Consiglio della Scuola e nel Consiglio di Amministrazione, al rappresentante del personale di ricerca nel Senato Accademico e ai rappresentanti degli allievi nel Consiglio della Scuola.

Il Direttore viene nominato con decreto del Ministro dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca, dura in carica per un unico mandato di sei anni, non rinnovabile. Designa un Vicedirettore, scelto fra i professori di ruolo di prima fascia della Scuola, che lo sostituisce in tutte le sue funzioni in caso di assenza o impedimento.

Il Direttore ha facoltà di delegare specifiche funzioni ad altri docenti di ruolo della Scuola. Può avvalersi, per specifici compiti organizzativi e gestionali, della consulenza, anche onerosa, di personalità di alta qualificazione tecnico-scientifica, attribuendo loro le connesse responsabilità ai fini del migliore coordinamento delle iniziative della Scuola e in relazione alle esigenze di sviluppo nazionale ed internazionale delle sue attività. A tal fine può attivare contratti di diritto privato a tempo determinato.

Il Senato Accademico ha funzioni di proposizione della programmazione generale, di proposizione dell'indirizzo strategico e di coordinamento delle attività didattiche e scientifiche della Scuola.

Sono membri del Senato Accademico:

• il Direttore, che lo presiede;
• i docenti Coordinatori delle Aree Scientifiche;
• i rappresentanti elettivi dei docenti delle Aree Scientifiche;
• due rappresentanti elettivi degli allievi dei Corsi di PhD;
• un rappresentante elettivo del personale di ricerca, ai sensi dell'art. 2, comma 11.

• Verbali
• Calendario 2026

Il Consiglio di Amministrazione ha funzioni di approvazione dell'indirizzo strategico e della programmazione finanziaria annuale e triennale e del personale, nonché di vigilanza sulla sostenibilità finanziaria delle attività.

Sono membri del Consiglio di Amministrazione :

• il Direttore, che lo presiede;
• due rappresentanti elettivi degli allievi dei Corsi di PhD;
• 7 componenti, italiani o stranieri, in possesso di comprovata competenza in campo gestionale ovvero di un'esperienza professionale di adeguato livello, con una necessaria attenzione alla qualificazione scientifica e culturale, individuati a seguito di procedure di selezione disciplinate da apposito regolamento, dei quali:
  • due membri esterni di cui uno proposto dalla Regione Friuli Venezia Giulia;
  • quattro docenti universitari, di cui uno può essere esterno alla scuola, designati dal direttore su una rosa proposta dal Senato Accademico;
  • un componente del personale tecnico amministrativo della Scuola.

• Verbali
• Calendario 2026

Al Segretario Generale è attribuita la complessiva gestione e organizzazione dei servizi in conformità agli indirizzi generali stabiliti dal Direttore e dagli altri organi di governo della Scuola.

Al Segretario Generale sono altresì attribuiti i compiti previsti dalla normativa vigente in materia di dirigenza nella Pubblica Amministrazione e l'adozione degli atti e provvedimenti relativi, salvo quelli assegnati alla competenza del Direttore.

In particolare, il Segretario Generale:

• cura l'attuazione dei piani, programmi e direttive generali definite dal Direttore e dagli organi accademici;
• in attuazione dei piani generali di organizzazione approvati dagli organi accademici, adotta gli atti relativi all'organizzazione dei servizi e attribuisce incarichi e responsabilità al personale, ivi inclusi eventuali dirigenti;
• indirizza e verifica l'attività dei responsabili, ivi inclusi eventuali dirigenti, ed esercita il potere sostitutivo in caso di inerzia degli stessi;
• presenta annualmente agli organi accademici una relazione sull'attività svolta.

L'incarico di Segretario Generale è conferito dal Consiglio di Amministrazione, su proposta del Direttore, sentito il parere del Senato Accademico, a persona di elevata qualificazione professionale e comprovata esperienza pluriennale con funzioni dirigenziali.

Il Segretario Generale può nominare un Segretario Generale Vicario, scelto tra il personale dirigenziale o tecnico amministrativo di ruolo nella Scuola, che lo coadiuva nell'esercizio delle proprie funzioni e lo sostituisce in caso di assenza o di impedimento.

Il rapporto di lavoro del Segretario Generale è di tipo subordinato, è regolato da un contratto di diritto privato, ha durata non superiore a quattro anni ed è rinnovabile.

La revoca dell'incarico del Segretario Generale è disposta per gravi irregolarità o inefficienza nell'adempimento dei suoi compiti dal Consiglio di Amministrazione, su motivata proposta del Direttore, sentito il parere del Senato Accademico e previa contestazione all'interessato.

Al Segretario Generale si applicano le norme di stato giuridico e il trattamento economico del Direttore Generale delle Università.

Il Collegio dei Revisori dei Conti è composto da:

• un Presidente, designato tra i magistrati amministrativi e contabili e gli avvocati dello Stato dal Consiglio di Amministrazione della Scuola su proposta del Direttore;
• un membro effettivo e uno supplente, designati dal Ministero dell'Economia e delle Finanze; tali membri devono essere iscritti al Registro dei Revisori Contabili.
• un membro effettivo e uno supplente scelti dal Ministero dell'Istruzione, Università e Ricerca tra dirigenti e funzionari del Ministero stesso; tali membri devono essere iscritti al Registro dei Revisori Contabili.

Il Collegio è nominato con decreto del Direttore, il mandato individuale è di due anni ed è rinnovabile una sola volta. Il personale della Scuola non può fare parte del Collegio.

Il Nucleo di Valutazione, disciplinato dall’art.10 dello Statuto, svolge un ruolo di sorveglianza al fine di valutare ex-post l’efficacia complessiva del sistema di AQ della Scuola a cui contribuisce anche attraverso la formulazione di proposte di miglioramento. Nel suo ruolo di soggetto valutatore interno ed esterno, opera a favore della crescita della cultura della qualità e dello sviluppo del sistema di AQ della Scuola e, nel contempo, supporta l’ANVUR e il MIUR nell’ambito del monitoraggio del rispetto dei requisiti di Accreditamento iniziale e periodico dei corsi di studio e delle sedi. Redige una Relazione annuale di valutazione secondo le linee guida emanate dall’ANVUR, in cui fornisce informazioni in merito al rispetto dei requisiti di AQ e alle iniziative messe in atto per promuovere la qualità, e da cui emergono pareri e indicazioni diretti al Presidio della Qualità e agli Organi di Governo.

La Scuola, come previsto dall’art.11 dello Statuto, si è dotata di un organo di consulenza/valutazione strategica, il Comitato Scientifico Internazionale (International Scientific Advisory Committee - ISAC), con l’obiettivo di analizzare l'andamento e lo sviluppo dell'attività scientifica della Scuola in rapporto all'evoluzione della ricerca in ambito internazionale. Si riunisce di norma ogni tre anni e redige una relazione scritta formulando raccomandazioni per il futuro.

Il Consiglio della Scuola è l'organo consultivo che riunisce tutti i docenti della Scuola e una rappresentanza degli allievi, del personale di ricerca e del personale tecnico amministrativo.

Spetta al Consiglio della Scuola:

• discutere la relazione consuntiva annuale del Direttore sull'attività scientifica e didattica e sulla gestione della Scuola, e fornire indicazioni sulle future linee programmatiche;
• esaminare la relazione annuale del Consiglio degli Allievi;
• formulare pareri, su proposta del Senato Accademico, in merito all'attivazione, alla modifica o alla soppressione di Aree Scientifiche o di altre strutture, da sottoporre al Consiglio di Amministrazione.

Il Consiglio della Scuola si riunisce ordinariamente almeno una volta all'anno su convocazione del Direttore, ovvero qualora ne faccia richiesta almeno un terzo dei suoi membri.

Il Consiglio della Scuola, nella composizione ristretta prevista dalla normativa vigente e dai regolamenti della Scuola che disciplinano i procedimenti di chiamata dei professori e dei ricercatori:

• esprime parere non vincolante in merito alla messa a concorso e trasferimento di posti di professore di prima e seconda fascia e di ricercatore, su motivata proposta del Senato Accademico;
• formula le proposte di chiamata dei professori di prima e seconda fascia e dei ricercatori.

Il Consiglio degli Allievi è organo consultivo per le decisioni attinenti l'attività degli allievi nella Scuola, con particolare riferimento alla didattica, ed è costituito dai rappresentanti degli allievi nel Consiglio della Scuola e nei Consigli di Area.

Il Consiglio elegge il Presidente e il Vicepresidente. Il Presidente trasmette le istanze del Consiglio al Direttore e al Senato Accademico, e presenta una relazione annuale sulla didattica e sulla vita degli allievi nella Scuola alla riunione ordinaria del Consiglio della Scuola.

Il Consiglio degli Allievi è convocato dal Presidente ovvero su richiesta di un terzo dei suoi membri. Gli allievi della Scuola possono riunirsi in assemblea ogni qualvolta lo ritengano necessario, compatibilmente con le esigenze di funzionamento della Scuola, nei locali della Scuola stessa.

La Commissione Paritetica Allievi-Docenti, regolata dall’art. 13 dello Statuto, ha il compito di redigere annualmente una relazione articolata per corso di dottorato che prenda in considerazione il complesso dell’offerta formativa, con particolare riferimento agli esiti della rilevazione dell’opinione degli studenti, indicando eventuali problemi specifici dei singoli corsi di PhD.

La Consulta del Personale Tecnico Amministrativo si riunisce per consultazioni in merito a problematiche di organizzazione del lavoro e benessere organizzativo.

La Consulta è composta dal Direttore, che la presiede, dal Segretario Generale, da un docente designato dal Senato Accademico su proposta del Direttore e da tre componenti del personale tecnico amministrativo a tempo indeterminato in servizio attivo presso la Scuola, eletti dal personale tecnico amministrativo, a tempo indeterminato o determinato, in servizio attivo presso la Scuola.

Il Collegio di Disciplina è l'organo di Ateneo competente a istruire procedimenti disciplinari nei confronti dei professori di prima e seconda fascia e dei ricercatori.

Il Collegio opera in applicazione del principio del giudizio tra pari e nel rispetto del contraddittorio. A tal fine il Collegio si articola in tre sezioni ciascuna composta da professori e ricercatori a tempo indeterminato e in regime di tempo pieno, di cui tre membri effettivi e due supplenti. La prima sezione è composta da professori di I fascia e opera solo nei confronti dei professori di I fascia, la seconda è composta da professori di II fascia e opera solo nei confronti dei professori di II fascia, la terza sezione è composta da ricercatori e opera solo nei confronti dei ricercatori. Un membro supplente subentrerà a un membro effettivo:

• nel caso in cui un membro effettivo abbia legami di parentela o affinità sino al 4° grado con il professore o ricercatore sottoposto a procedimento disciplinare;
• in ogni caso di assenza o di impedimento di un membro effettivo.

Al fine di comporre il Collegio, ogni Area propone una terna di nominativi (un professore di I e di II fascia e un ricercatore a tempo indeterminato) individuati, a scrutinio segreto, tra i suoi componenti. Sui nominativi proposti si esprime il Senato Accademico scegliendo sia i membri effettivi che i membri supplenti.

Le delibere del Collegio sono assunte a maggioranza assoluta dei componenti e, in caso di parità di voti, prevale il voto più favorevole al professore o ricercatore sottoposto a procedimento disciplinare.

I membri del Collegio di Disciplina durano in carica 4 anni e non sono rinnovabili.

Functions: Every task related to the research activity, including its evaluation.

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Delegato/a del Direttore alla Ricerca
• Responsabile dell'ufficio Finanziamenti alla Ricerca e Relazioni Internazionali

Funzioni: Tutte le attività legate al trasferimento tecnologico, come gli spin-off, contratti con istituti pubblici, imprese e industrie, conto terzi o similari.

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Delegato/a del Direttore alla valorizzazione, innovazione e ai rapporti con le imprese
• Per l'area Fisica - prof. Mario Collura
• Per l'area Matematica - prof. Giovanni Noselli
• Per l'area Neuroscienze - prof. Paul Heppenstall
• Direttore del Laboratorio interdisciplinare per le scienze naturali e umanistiche o suo/a delegato/a
• Responsabile Ufficio Valorizzazione e Innovazione

Funzioni: Didattica dottorale e non e materie correlate.

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Delegato/a del Direttore alla Didattica
• Responsabile Segreteria Didattica e Allievi

Funzioni: Servizi e risorse, quali ad esempio manutenzioni, guardiania, mensa, asilo, e materie correlate.

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Rappresentante del personale docente
• Rappresentante del personale tecnico amministrativo
• Rappresentante degli/delle allievi/e 
• Responsabile dell'Area finanza, approvvigionamenti e patrimonio 

Funzioni : Assegnazione, gestione e dotazione degli spazi e argomenti correlati

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Responsabile desk management
• Per l'area Fisica
• Per l'area Matematica
• Per l'area Neuroscienze
• Direttore del Laboratorio interdisciplinare per le scienze naturali e umanistiche o suo/a delegato/a
• Rappresentante del personale tecnico amministrativo -sig. Stefano Turina
• Rappresentante degli/delle allievi/e - dott. Alessio Giorlandino
• Rappresentante del personale di ricerca in Senato

Supporto ai lavori della commissione

• Rappresentante del Servizio Prevenzione e Protezione -dott. Alessio Baroni
• Responsabile ufficio tecnico e logistica
• Direttore ITCS o suo/a delegato/a