Governance

Professor Andrea Romanino has been the Director of SISSA since 1 November 2021.

CURRICULUM VITAE

The Director is the legal representative of SISSA and oversees the School’s scientific, educational, administrative, and disciplinary activities. They are responsible for promoting and coordinating all institutional functions and ensuring the achievement of SISSA’s strategic goals. Each year, the Director submits a detailed report to the School Council, reviewing the School's progress, strategic choices, and the implementation of multi-year development plans.

The main duties include:

• Submitting and managing budgets and strategic plans
• Appointing:Chairing the School Council, Academic Senate, and Board of Directors
• Ensuring academic and research autonomy
• Issuing the Statute and internal regulations
• Overseeing the School’s structures and services
• Managing disciplinary matters concerning staff and students
• Conferring degrees and academic titles
• Appointing
• Secretary General
• Members of governing and advisory bodies (Board of Directors, ISAC, Evaluation Unit, Discipline Board)
• Signing contracts and agreements on behalf of the School
• Reporting to the Ministry as required by law
• Taking urgent actions with ratification by relevant bodies
• Delegating functions to professors or external experts when necessary

The Director is elected for a single, non-renewable six-year term. Eligible candidates must be full professors or equivalent figures from universities or high-level research institutes. He is appointed by the Ministry of Education, University and Research, following the internal election process. A Vice Director is designated to act in their place when necessary.

Il Senato Accademico ha funzioni di proposizione della programmazione generale, di proposizione dell'indirizzo strategico e di coordinamento delle attività didattiche e scientifiche della Scuola.

Sono membri del Senato Accademico:

• il Direttore, che lo presiede;
• i docenti Coordinatori delle Aree Scientifiche;
• i rappresentanti elettivi dei docenti delle Aree Scientifiche;
• due rappresentanti elettivi degli allievi dei Corsi di PhD;
• un rappresentante elettivo del personale di ricerca, ai sensi dell'art. 2, comma 11.

• Verbali
• Calendario 2026

Il Consiglio di Amministrazione ha funzioni di approvazione dell'indirizzo strategico e della programmazione finanziaria annuale e triennale e del personale, nonché di vigilanza sulla sostenibilità finanziaria delle attività.

Sono membri del Consiglio di Amministrazione :

• il Direttore, che lo presiede;
• due rappresentanti elettivi degli allievi dei Corsi di PhD;
• 7 componenti, italiani o stranieri, in possesso di comprovata competenza in campo gestionale ovvero di un'esperienza professionale di adeguato livello, con una necessaria attenzione alla qualificazione scientifica e culturale, individuati a seguito di procedure di selezione disciplinate da apposito regolamento, dei quali:
  • due membri esterni di cui uno proposto dalla Regione Friuli Venezia Giulia;
  • quattro docenti universitari, di cui uno può essere esterno alla scuola, designati dal direttore su una rosa proposta dal Senato Accademico;
  • un componente del personale tecnico amministrativo della Scuola.

• Verbali
• Calendario 2026

Al Segretario Generale è attribuita la complessiva gestione e organizzazione dei servizi in conformità agli indirizzi generali stabiliti dal Direttore e dagli altri organi di governo della Scuola.

Al Segretario Generale sono altresì attribuiti i compiti previsti dalla normativa vigente in materia di dirigenza nella Pubblica Amministrazione e l'adozione degli atti e provvedimenti relativi, salvo quelli assegnati alla competenza del Direttore.

In particolare, il Segretario Generale:

• cura l'attuazione dei piani, programmi e direttive generali definite dal Direttore e dagli organi accademici;
• in attuazione dei piani generali di organizzazione approvati dagli organi accademici, adotta gli atti relativi all'organizzazione dei servizi e attribuisce incarichi e responsabilità al personale, ivi inclusi eventuali dirigenti;
• indirizza e verifica l'attività dei responsabili, ivi inclusi eventuali dirigenti, ed esercita il potere sostitutivo in caso di inerzia degli stessi;
• presenta annualmente agli organi accademici una relazione sull'attività svolta.

L'incarico di Segretario Generale è conferito dal Consiglio di Amministrazione, su proposta del Direttore, sentito il parere del Senato Accademico, a persona di elevata qualificazione professionale e comprovata esperienza pluriennale con funzioni dirigenziali.

Il Segretario Generale può nominare un Segretario Generale Vicario, scelto tra il personale dirigenziale o tecnico amministrativo di ruolo nella Scuola, che lo coadiuva nell'esercizio delle proprie funzioni e lo sostituisce in caso di assenza o di impedimento.

Il rapporto di lavoro del Segretario Generale è di tipo subordinato, è regolato da un contratto di diritto privato, ha durata non superiore a quattro anni ed è rinnovabile.

La revoca dell'incarico del Segretario Generale è disposta per gravi irregolarità o inefficienza nell'adempimento dei suoi compiti dal Consiglio di Amministrazione, su motivata proposta del Direttore, sentito il parere del Senato Accademico e previa contestazione all'interessato.

Al Segretario Generale si applicano le norme di stato giuridico e il trattamento economico del Direttore Generale delle Università.

The Board of Auditors is composed of a Chairman, appointed from among the administrative and accounting magistrates and the Government legal service lawyers by the School's Board of Directors based on the Director's proposal, a permanent and a substitute member, appointed by the Ministry of Economy and Finance; said members must be registered in the Register of Auditors and a permanent and a substitute member chosen by the Ministry of Education, Universities and Research from among the managers and civil servants of the Ministry itself; said members must be registered in the Register of Auditors.

The Board is appointed by decree of the Director, the individual mandate shall last two years and can be renewed only once. The School staff cannot be part of the Board.

Il Nucleo di Valutazione, disciplinato dall’art.10 dello Statuto, svolge un ruolo di sorveglianza al fine di valutare ex-post l’efficacia complessiva del sistema di AQ della Scuola a cui contribuisce anche attraverso la formulazione di proposte di miglioramento. Nel suo ruolo di soggetto valutatore interno ed esterno, opera a favore della crescita della cultura della qualità e dello sviluppo del sistema di AQ della Scuola e, nel contempo, supporta l’ANVUR e il MIUR nell’ambito del monitoraggio del rispetto dei requisiti di Accreditamento iniziale e periodico dei corsi di studio e delle sedi. Redige una Relazione annuale di valutazione secondo le linee guida emanate dall’ANVUR, in cui fornisce informazioni in merito al rispetto dei requisiti di AQ e alle iniziative messe in atto per promuovere la qualità, e da cui emergono pareri e indicazioni diretti al Presidio della Qualità e agli Organi di Governo.

La Scuola, come previsto dall’art.11 dello Statuto, si è dotata di un organo di consulenza/valutazione strategica, il Comitato Scientifico Internazionale (International Scientific Advisory Committee - ISAC), con l’obiettivo di analizzare l'andamento e lo sviluppo dell'attività scientifica della Scuola in rapporto all'evoluzione della ricerca in ambito internazionale. Si riunisce di norma ogni tre anni e redige una relazione scritta formulando raccomandazioni per il futuro.

Il Consiglio della Scuola è l'organo consultivo che riunisce tutti i docenti della Scuola e una rappresentanza degli allievi, del personale di ricerca e del personale tecnico amministrativo.

Spetta al Consiglio della Scuola:

• discutere la relazione consuntiva annuale del Direttore sull'attività scientifica e didattica e sulla gestione della Scuola, e fornire indicazioni sulle future linee programmatiche;
• esaminare la relazione annuale del Consiglio degli Allievi;
• formulare pareri, su proposta del Senato Accademico, in merito all'attivazione, alla modifica o alla soppressione di Aree Scientifiche o di altre strutture, da sottoporre al Consiglio di Amministrazione.

Il Consiglio della Scuola si riunisce ordinariamente almeno una volta all'anno su convocazione del Direttore, ovvero qualora ne faccia richiesta almeno un terzo dei suoi membri.

Il Consiglio della Scuola, nella composizione ristretta prevista dalla normativa vigente e dai regolamenti della Scuola che disciplinano i procedimenti di chiamata dei professori e dei ricercatori:

• esprime parere non vincolante in merito alla messa a concorso e trasferimento di posti di professore di prima e seconda fascia e di ricercatore, su motivata proposta del Senato Accademico;
• formula le proposte di chiamata dei professori di prima e seconda fascia e dei ricercatori.

Il Consiglio degli Allievi è organo consultivo per le decisioni attinenti l'attività degli allievi nella Scuola, con particolare riferimento alla didattica, ed è costituito dai rappresentanti degli allievi nel Consiglio della Scuola e nei Consigli di Area.

Il Consiglio elegge il Presidente e il Vicepresidente. Il Presidente trasmette le istanze del Consiglio al Direttore e al Senato Accademico, e presenta una relazione annuale sulla didattica e sulla vita degli allievi nella Scuola alla riunione ordinaria del Consiglio della Scuola.

Il Consiglio degli Allievi è convocato dal Presidente ovvero su richiesta di un terzo dei suoi membri. Gli allievi della Scuola possono riunirsi in assemblea ogni qualvolta lo ritengano necessario, compatibilmente con le esigenze di funzionamento della Scuola, nei locali della Scuola stessa.

La Commissione Paritetica Allievi-Docenti, regolata dall’art. 13 dello Statuto, ha il compito di redigere annualmente una relazione articolata per corso di dottorato che prenda in considerazione il complesso dell’offerta formativa, con particolare riferimento agli esiti della rilevazione dell’opinione degli studenti, indicando eventuali problemi specifici dei singoli corsi di PhD.

La Consulta del Personale Tecnico Amministrativo si riunisce per consultazioni in merito a problematiche di organizzazione del lavoro e benessere organizzativo.

La Consulta è composta dal Direttore, che la presiede, dal Segretario Generale, da un docente designato dal Senato Accademico su proposta del Direttore e da tre componenti del personale tecnico amministrativo a tempo indeterminato in servizio attivo presso la Scuola, eletti dal personale tecnico amministrativo, a tempo indeterminato o determinato, in servizio attivo presso la Scuola.

Il Collegio di Disciplina è l'organo di Ateneo competente a istruire procedimenti disciplinari nei confronti dei professori di prima e seconda fascia e dei ricercatori.

Il Collegio opera in applicazione del principio del giudizio tra pari e nel rispetto del contraddittorio. A tal fine il Collegio si articola in tre sezioni ciascuna composta da professori e ricercatori a tempo indeterminato e in regime di tempo pieno, di cui tre membri effettivi e due supplenti. La prima sezione è composta da professori di I fascia e opera solo nei confronti dei professori di I fascia, la seconda è composta da professori di II fascia e opera solo nei confronti dei professori di II fascia, la terza sezione è composta da ricercatori e opera solo nei confronti dei ricercatori. Un membro supplente subentrerà a un membro effettivo:

• nel caso in cui un membro effettivo abbia legami di parentela o affinità sino al 4° grado con il professore o ricercatore sottoposto a procedimento disciplinare;
• in ogni caso di assenza o di impedimento di un membro effettivo.

Al fine di comporre il Collegio, ogni Area propone una terna di nominativi (un professore di I e di II fascia e un ricercatore a tempo indeterminato) individuati, a scrutinio segreto, tra i suoi componenti. Sui nominativi proposti si esprime il Senato Accademico scegliendo sia i membri effettivi che i membri supplenti.

Le delibere del Collegio sono assunte a maggioranza assoluta dei componenti e, in caso di parità di voti, prevale il voto più favorevole al professore o ricercatore sottoposto a procedimento disciplinare.

I membri del Collegio di Disciplina durano in carica 4 anni e non sono rinnovabili.

Functions: Every task related to the research activity, including its evaluation.

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Delegato/a del Direttore alla Ricerca
• Responsabile dell'ufficio Finanziamenti alla Ricerca e Relazioni Internazionali

Funzioni: Tutte le attività legate al trasferimento tecnologico, come gli spin-off, contratti con istituti pubblici, imprese e industrie, conto terzi o similari.

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Delegato/a del Direttore alla valorizzazione, innovazione e ai rapporti con le imprese
• Per l'area Fisica - prof. Mario Collura
• Per l'area Matematica - prof. Giovanni Noselli
• Per l'area Neuroscienze - prof. Paul Heppenstall
• Direttore del Laboratorio interdisciplinare per le scienze naturali e umanistiche o suo/a delegato/a
• Responsabile Ufficio Valorizzazione e Innovazione

Funzioni: Didattica dottorale e non e materie correlate.

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Delegato/a del Direttore alla Didattica
• Responsabile Segreteria Didattica e Allievi

Funzioni: Servizi e risorse, quali ad esempio manutenzioni, guardiania, mensa, asilo, e materie correlate.

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Rappresentante del personale docente
• Rappresentante del personale tecnico amministrativo
• Rappresentante degli/delle allievi/e 
• Responsabile dell'Area finanza, approvvigionamenti e patrimonio 

Funzioni : Assegnazione, gestione e dotazione degli spazi e argomenti correlati

Membri:

• Direttore
• Vicedirettore
• Segretario Generale o suo/a delegato/a
• Responsabile desk management
• Per l'area Fisica
• Per l'area Matematica
• Per l'area Neuroscienze
• Direttore del Laboratorio interdisciplinare per le scienze naturali e umanistiche o suo/a delegato/a
• Rappresentante del personale tecnico amministrativo -sig. Stefano Turina
• Rappresentante degli/delle allievi/e - dott. Alessio Giorlandino
• Rappresentante del personale di ricerca in Senato

Supporto ai lavori della commissione

• Rappresentante del Servizio Prevenzione e Protezione -dott. Alessio Baroni
• Responsabile ufficio tecnico e logistica
• Direttore ITCS o suo/a delegato/a